POSPAPUA

Ikuti perkembangan terkini Indonesia di lapangan dengan berita berbasis fakta PosPapusa, cuplikan video eksklusif, foto, dan peta terbaru.

Mempekerjakan 7 perusahaan teknologi besar hingga 2023

Mempekerjakan 7 perusahaan teknologi besar hingga 2023

Ini merupakan tahun yang menarik di negeri teknologi. Sejalan dengan ratusan ribu inci kolom tentang “Pengunduran Diri Besar-besaran” (alias tren pandemi yang membuat lebih dari 47 juta orang Amerika berhenti dari pekerjaan mereka pada tahun 2021, rekor tahunan) terjadi PHK pada tahun 2022.

Namun terlepas dari fluktuasi pasar kerja, 44% karyawan adalah “pencari kerja”, menurut Willis Towers Watson. Tren Utilitas Global 2022 pengintaian.

Ada banyak alasan untuk mempertimbangkan mencari pekerjaan baru di tahun 2023: Lebih banyak uang menempati urutan teratas untuk lebih dari separuh pekerja yang ikut serta dalam survei Willis Towers Watson. Manfaat yang lebih baik, peluang pembelajaran dan pengembangan yang disesuaikan atau gaya kerja yang lebih fleksibel juga merupakan motivator nyata.

Jadi, jika Anda berpikir untuk meluangkan waktu selama liburan untuk menyesuaikan resume Anda, berikut adalah tujuh perusahaan yang membuka lowongan hingga tahun 2023. Untuk lowongan kerja lainnya, telusuri Papan Pekerjaan VentureBeat.

PayPal

PayPal Ini memiliki PHK minimal tahun ini dan bergerak maju dengan misinya untuk menata ulang uang dan mendemokratisasi layanan keuangan, sehingga mengelola dan memindahkan uang aman dan tersedia untuk semua. Perusahaan mendukung karyawan dengan menghargai inklusi, inovasi, kolaborasi, dan kesehatan, serta menawarkan mode virtual dan hybrid di seluruh lokasi. Dengan sejumlah besar lokasi untuk dipilih, PayPal membuka lowongan di seluruh Amerika Serikat dan Anda dapat menemukan peran terbuka di sini.

Tari Byte

Perusahaan induk TikTok milik China (yang mengalami pertumbuhan eksplosif dan sekarang memiliki lebih dari 1 miliar pengguna aktif bulanan), Tari Byte Ini memiliki portofolio lebih dari selusin produk, termasuk TikTok, Helo, dan Resso, serta platform untuk pasar China. Perusahaan ini sekarang memiliki lebih dari 110.000 karyawan di lebih dari 200 kota di seluruh dunia, serta 15 pusat penelitian dan pengembangan serta aplikasi yang beroperasi di 150 pasar dan 35 bahasa. ByteDance mempekerjakan: Cari tahu tentang peran terbukanya di sini.

READ  Bagaimana Kenyamanan Aristokrat Menjadi superstar teknologi ASX

Microsoft

Masa depan terlihat positif secara luas Microsoft Meskipun dua putaran PHK mempengaruhi sekitar 1% karyawan. Itu baru saja mengumumkan kemitraan 10 tahun dengan London Stock Exchange, juga mengambil saham sekitar 4%. Kemitraan ini akan mencakup infrastruktur data baru, analitik, dan solusi pemodelan dengan Microsoft Azure, AI, dan Microsoft Teams. Cloud terus menjadi pemain yang kuat bagi perusahaan dengan rekor pendapatan cloud pada kuartal pertama tahun 2022. Temukan peran Microsoft terbuka di sini.

Adobe

“Adobe tidak melakukan PHK di seluruh perusahaan dan kami terus merekrut untuk peran penting,” kata juru bicara perusahaan awal bulan ini. Itu secara konsisten disebut sebagai tempat yang baik untuk bekerja, dan dinobatkan sebagai tempat terbaik untuk bekerja di dunia oleh Great Place to Work in Fortune selama enam tahun berturut-turut. Kebijakan Adobe For All perusahaan melihatnya berinvestasi dalam membangun lingkungan yang beragam dan inklusif bagi karyawan, pelanggan, mitra, dan industri teknologi secara keseluruhan. Bisakah kamu Jelajahi semua peran terbuka di Adobe di sini.

sebuah apel

ketika sebuah apel Perekrutan telah berhenti untuk beberapa posisi di luar posisi R&D, masih banyak potensi di perusahaan. Apple berkomitmen terhadap keragaman dan inklusi, dan terus memperkuat komitmen jangka panjangnya terhadap upaya seperti perekrutan dan pengembangan yang inklusif serta pembayaran yang adil untuk semua. Perusahaan mendukung Diversity Network Association dari kelompok yang dipimpin karyawan untuk mendukung dan memperkuat komunitas yang kurang terwakili secara budaya, menciptakan lebih banyak peluang untuk dimiliki, dipelajari, dan berkembang. Temukan pekerjaan yang sesuai dengan keahlian Anda sekarang.

Duolingo

Duolingo Mengumumkan 51% pertumbuhan pengguna aktif harian dan mencatat pemesanan serta pendapatan pada kuartal ketiga tahun 2022 Louis von Ahn, Co-Founder dan CEO, berkata: “Hasil kami pada kuartal ini berbicara banyak – karena kami terus meningkatkan jumlah pengguna, kami menemukan mereka lebih terlibat Dan melihat lebih banyak dari mereka yang mendaftar ke Super Duolingo, yang menghasilkan rekor pemesanan dan pendapatan.” Ini saat yang tepat untuk mengirim CV: Dapatkan penawaran untuk Peluang saat ini di Duolingo ada di sini.

READ  Beralih ke teknologi saat tantangan tenaga kerja terus berlanjut

Roblox

Bagi mereka yang tertarik dengan industri game, Roblox layak untuk dilihat. Pendapatan bersih perusahaan meningkat 2% dari tahun ke tahun, dan pemesanan meningkat 10%, menurut hasil kuartal ketiga. “Pasar inti kami, terutama AS dan Kanada, umumnya berada di level puncak (di atas level puncak Covid) dan tumbuh dengan baik,” kata CEO perusahaan David Paszucki dalam surat kepada pemegang saham. Temukan peran terbuka untuk Roblox di sini.

Untuk peluang yang lebih menarik di bidang perekrutan teknologi yang terus berkembang, kunjungi Dewan Pekerjaan VentureBeat hari ini

Misi VentureBeat Ini menjadi arena kota digital bagi para pembuat keputusan teknis untuk mendapatkan pengetahuan tentang teknologi perusahaan transformasional dan transaksional. Temukan pengarahan kami.